"Сибирь-Полиметаллы" приступила к трансформации охраны труда
Его главная цель – усовершенствовать систему промышленной безопасности и вовлечь в этот процесс всех работников.
Проект разработали специалисты управления охраны труда и промышленной безопасности службы технического директора УГМК при поддержке дирекции по трансформации. Он включает в себя восемь практических инструментов, в числе которых аудиты, внутренние расследования, плановые инспекции и тренинги – все это поможет выявлять и предотвращать опасные действия на ранней стадии. Внедрение инструментов запланировано на всех производственных предприятиях УГМК, но стартовой площадкой было выбрано АО "Сибирь-Полиметаллы".
"У нас уже есть основательная и отработанная база. Два года назад мы разработали новый алгоритм для успешного ведения бизнеса. Его основополагающие тезисы звучат так: выявляем, минимизируем или ликвидируем сбои в организации труда, повышаем безопасность и производительность. Те же смыслы заключают в себе инструменты Проекта. Мы готовы объединить свои знания и опыт с коллегами, и стать положительным примером для других компаний УГМК" – поделился Вадим Рязанцев, генеральный директор АО "Сибирь-Полиметаллы".
Проект "Безопасность труда" включает в себя подготовку внутренних тренеров, тренинги для руководителей и главных специалистов, а также обучение сотрудников рабочих профессий, для них разработан тренинг "Азбука безопасности". Помимо теоретических знаний, работники предприятия смогут получить и практические навыки. Внутренние тренеры научат выявлять риски во время выполнения производственных операций, устранять их и анализировать небезопасные действия. Кроме того, сотрудники АО "Сибирь-Полиметаллы" потренируются в умении правильного информирования подчиненных и коллег о потенциальной опасности и ее последствиях.
"Инструменты, которые мы внедряем, призваны бороться с причиной травм – опасными действиями. Предотвращая их, мы сможем вывести охрану труда на новый качественный уровень" – поделился Владимир Шатунин, начальник управления промышленной безопасности и охраны труда УГМК.
Подготовка внутренних тренеров рассчитана на две недели. Перед ними стоит задача провести обучение всех руководителей и специалистов АО "Сибирь-Полиметаллы" в течение двух месяцев. Начиная с июня, инструменты "Безопасного труда" будут применяться на постоянной основе.