Экономике Алтайского края не хватает 170 тысяч работников

По данным управления по труду и занятости населения Алтайского края, больше всего занятых в регионе сегодня в торговле – свыше 220 тысяч человек, на обрабатывающем производстве – более 160 тысяч, в сельском хозяйстве – 109 тысяч трудящихся. Но, согласно прогнозу на ближайшие семь лет, ситуация на рынке труда значительно изменится.

"Наибольший прирост численности занятости ожидается в здравоохранении и социальных услугах, обрабатывающих производствах, в сфере туризма и сервиса и IT-индустрии. Значительное снижение работников прогнозируется в торговле и в промышленном секторе", – рассказала начальник управления Надежда Капура.

Снижение числа работников из-за роботизации и автоматизации процессов ожидают в сельхозмашиностроении, металлургической промышленности, добыче металлических руд, а также в производстве автокомпонентов.

"Прогнозируется, что к 2032 году в промышленности и энергетике увеличится потребность в инженерах, в слесарях-сборщиках машинного оборудования, операторах технологических процессов в химическом производстве, операторов металлоплавильных установок. При этом будет требоваться меньше сварщиков и станочников", – заявил министр промышленности и энергетики Алтайского края Вячеслав Химочка.

Для целого блока промотрасли края через семь лет ожидают приход всего тысячи новых сотрудников. А потребность в кадрах – в четыре с лишним раза больше. Причина убыли специалистов проста – естественный выход на пенсию.

Тенденция не радужная, и ее срочно нужно менять: закрывать потребности в кадрах совместно с системой образования, заключать больше целевых договоров с учащимися и прогнозы строить более точные и, возможно, не столь долгосрочные, считают специалисты.

"Для эффективного формирования контрольных цифр приема прогнозная кадровая потребность должна быть с высоким уровнем детализации не только по видам экономической деятельности, но и по профессиям, специальностям, требованиям к стажу и опыту работы", – говорит директор Алтайского политехнического техникума Елена Андреева.

По прогнозу, наиболее востребованными в ближайшее время будут квалифицированные рабочие: электромонтеры, автослесари, механизаторы, водители, средний медперсонал и специалисты высшей квалификации – инженеры, IT-специалисты, а также врачи и педагоги.

"Мы знаем, что сегодня в реальной отрасли, особенно в социальной сфере, работают пенсионеры, закрывают те дыры кадровые, которые есть. Они бы уже ушли, наверное, а мы их всеми силами сдерживаем. А если мы отпустим, так сказать, рычаги? Они с удовольствием завтра уйдут на нормальную пенсию, а кто вместо них встанет?" – задается риторическим вопросом губернатор Алтайского края Виктор Томенко.

Глава региона также отметил, что долгосрочный прогноз по кадровой политике требует корректировки. Необходимо учесть миграцию населения в крае и реальные тенденции в пищевой промышленности и сельском хозяйстве.

Так, в последней отрасли, по данным доклада, сегодня занято более 100 тысяч жителей. На самом деле, уточнил губернатор, цифры скромнее в разы.