На Алтай-Коксе (входит в Группу НЛМК) в течение 2026 года пройдет девять конкурсов профессионального мастерства и четыре конкурса, направленных на развитие компетенций металлургов
Соревнования среди работников различных специальностей направлены на повышение престижа рабочих профессий, пополнение кадрового резерва и передачу производственного опыта.
Первыми в мае определят лучших слесарей по контрольно-измерительным приборам и автоматике (КИПиА) цеха автоматизации. В августе посоревнуются токари и водители погрузчика. В сентябре определят лучших электрогазосварщиков и водителей автомобиля. В октябре запланированы профессиональные соревнования среди электромонтеров по ремонту и обслуживанию электрооборудования и слесарей-ремонтников. В ноябре посоревнуются аппаратчики получения сырого бензола и машинисты коксовых машин.
– Специфика нашей работы требует обширных знаний, которые можно проверить с помощью конкурсов профессионального мастерства. Хорошо, что компания дает множество возможностей для самореализации и развития, – рассказал Никита Бравославский, победитель конкурса среди слесарей КИАиА 2025 года.
Помимо соревнований по профмастерству, в 2026 году в компании проводят конкурсы "Инженер года", "Молодой специалист", "Лучший наставник" и общегрупповой "Молодой лидер". Они направлены на профессиональное развитие сотрудников, выявление инициативных работников, которые составят кадровый резерв предприятия.
Участниками девяти профконкурсов на предприятии в 2025 году стали почти 140 сотрудников. Лучших по профессии награждают дипломами, корпоративными знаками и денежными премиями.
