По итогам сентября количество вакансий, открытых работодателями в крае, выросло на 38,5% по сравнению с аналогичным месяцем прошлого года
Эксперты назвали сферы, в которых в Алтайском крае по итогам сентября заметно вырос спрос на сотрудников. Результат исследования приводит hh.ru.
Среди тех направлений, где работодатели открыли более сотни вакансий в Алтайском крае, самый заметный рост спроса произошел на специалистов из сферы "Управление персоналом, тренинги" (+95,5% вакансий в сентябре 2023 к сентябрю 2022). Эта сфера уже два месяца подряд держится на первом месте по данному критерию.
Женщины чаще страдают из-за плохого отношения руководства и конфликтов с коллегами, а мужчины — из-за непрофессионализма тех и других
Топ-10 областей с повышенным спросом в сентябре в Алтайском крае выглядит так:
- "Управление персоналом, тренинги" (+95,5%);
- "Наука, образование" (+74,7%);
- "Юристы" (+62,0%);
- "Розничная торговля" (+60,0%);
- "Автомобильный бизнес" (+54,2%);
- "Продажи, обслуживание клиентов" (+50,3%);
- "Высший и средний менеджмент" (+50,0%);
- "Финансы, бухгалтерия" (+49,0%);
- "Туризм, гостиницы, рестораны" (+41,8%);
- "Административный персонал" (+41,2%).
А вот снижение активности работодателей наблюдается лишь в направлении "Медицина, фармацевтика" (-7,9% вакансий в сентябре 2023 к сентябрю 2022).
Ранее стало известно, за какую работу в Алтайском крае самая высокая конкуренция.
Количество вакансий в сфере медицины в целом по стране выросло на 31% за период с января по август относительно аналогичного периода прошлого года
