Программа обучающих мероприятий включала серию тренингов. В заключительный день состоялся специализированный тренинг "Фабрика офисных процессов"
Сотрудники исполнительных органов Алтайского края, органов местного самоуправления Бийска и Локтевского района, а также краевых учреждений обучились использованию инструментов бережливого производства в офисных процессах. Группа обучалась в рамках реализации нацпроекта "Производительность труда" с 22 по 25 августа, сообщает АЦКР.
Так, участие в обучении приняла группа из 12 человек. В течение четырех дней они развивали собственные компетенции в части практического применения методов улучшения текущей офисной деятельности, позволяющих сокращать время протекания различных процессов и повышать производительность труда.
Программа обучающих мероприятий включала серию тренингов от тренера АНО "Федеральный центр компетенций в сфере производительности труда" Дарьи Мовлян по следующим темам:
- картирование;
- управление изменениями;
- реализация проектов по улучшению;
- методика решения проблем и система 5С.
Отмечается, что перечисленные инструменты бережливого производства специально адаптированы для офиса.
В заключительный день состоялся специализированный тренинг "Фабрика офисных процессов". Его провели сотрудники Регионального центра компетенций в сфере производительности труда Алтайского края.
Как отмечают участники, такой формат обучения, состоящий из теории и практики, способствует тому, чтобы взглянуть под новым углом на устоявшиеся в организации процессы планирования и администрирования, управления персоналом и ресурсами, ведения вспомогательной и основной деятельности. Зачастую они излишне или, наоборот, недостаточно регламентированы, а также протекают с проблемами, коренные причины которых долгое время остаются невыясненными и неустраненными.
Изученные инструменты совершенствования офисных процессов ценны своей универсальностью и применимостью в любой организации независимо от ее отраслевой принадлежности.
Для подразделений предприятия был организован конкурс по системе 5С. За результативную работу наградили 14 самых активных участников рабочей группы
