Алтайский край успешно завершил реализацию нацпроекта "Производительность труда"

Общество, 17:00, 21.01.2025
"Фабрики процессов" — это учебные площадки, созданные в рамках нацпроекта "Производительность труда"
"Фабрики процессов" — это учебные площадки, созданные в рамках нацпроекта "Производительность труда" Фото: ackr22.ru

Основной целью нацпроекта являлся рост производительности труда на средних и крупных предприятиях базовых несырьевых отраслей экономики не ниже 5 % в год

В Алтайском крае завершили реализацию национального проекта "Производительность труда", которая стартовала в 2019 году, сообщает Алтайский центр кластерного развития (АЦКР).

Для осуществления мероприятий нацпроекта в крае в марте 2019 года был создан Региональный центр компетенций в сфере производительности труда (РЦК) на базе АЦКР.

Достижению цели нацпроекта способствовали два региональных проекта. Так, основной задачей проекта "Адресная поддержка повышения производительности труда на предприятиях" являлось содействие компаниям в реализации пилотных проектов по повышению производительности труда за счет внедрения бережливых технологий. Непосредственную работу на площадках предприятий-участников при этом осуществляли эксперты РЦК или Федерального центра повышения производительности труда" (ФЦК).

В Алтайском крае перевыполнен важный показатель нацпроекта Производительность труда

Нацпроект направлен на выполнение поставленной президентом России национальной цели развития страны "Достойный, эффективный труд и успешное предпринимательство"

По итогам работы специалистов на пилотных потоках сокращение времени протекания процесса в среднем по всем предприятиям – участникам национального проекта составило 2,1 раза, сокращение уровня незавершенного производства – 2,8 раза, а увеличение выработки – 1,4 раза.

Помимо содействия в оптимизации производственных процессов специалисты ФЦК и РЦК проводили обучение инструментам бережливого производства. На сегодняшний день в крае обучены 1977 человек (накопленным итогом с 2019 года). Кроме того, в 2021 – 2024 годах РЦК подготовлены 90 инструкторов по бережливому производству – это те работники предприятий, которые теперь обучают своих коллег инструментам повышения производительности.

В ходе обучения активно использовалась уникальная для региона учебная производственная площадка "Фабрика процессов" с дополнительным модулем "Фабрика офисных процессов". За период реализации проекта здесь провели порядка 100 тренингов.

Проект "Системные меры по повышению производительности труда" был направлен на поддержку инициатив компаний при совершенствовании своих процессов, в том числе в сфере подготовки кадров. Так, совместно с "Ворлдскиллс Россия" развитие получило движение рационализаторства. Кроме того, с 2021 года в Алтайском крае на постоянной основе проводился региональный этап ежегодного всероссийского конкурса "Лучшие практики наставничества". За этот период на участие в нем было подано 50 заявок от предприятий региона различных видов деятельности.

На повышение компетенций сотрудников предприятий-участников в рамках проекта "Системные меры" была направлена программа "Лидеры производительности". Она помогала в формировании системного подхода к управлению предприятием для повышения производительности труда в условиях современного рынка. С 2019 года обучено 130 сотрудников.

130 управленцев из Алтайского края стали выпускниками программы ЛидерыПРО

Принять бесплатное участие в программе могли руководители высшего и среднего звена предприятий — участников нацпроекта. Этой возможностью воспользовались и представители алтайских компаний

Еще одна обучающая программа – "Акселератор экспортного роста" – была направлена на повышение компетенций сотрудников, связанных с внешней торговлей. С ее помощью представители бизнеса учились эффективно структурировать экспортный проект, а также использовать инструменты государственной поддержки для самостоятельного тиражирования и масштабирования экспортной деятельности предприятия. За период реализации проекта в ней приняли участие более 30 региональных специалистов.

Кроме того, участники нацпроекта получили доступ к специальной программе Фонда развития промышленности по льготному заемному финансированию и к цифровой платформе "эффективность.рф", которая позволяет определить цифровую зрелость предприятия, разработать общий план цифровизации, подобрать программные продукты и меры государственной поддержки, составить план внедрения и обучения.

Участниками национального проекта в период 2019-2024 годов стали 87 предприятий Алтайского края.

"Поддержка предприятий в сфере внедрения бережливых технологий будет продолжена в соответствии с указом Президента Российской Федерации от 07.05.2024 № 309 "О национальных целях развития Российской Федерации на период до 2030 года и на перспективу до 2036 года" в рамках нового федерального проекта "Производительность труда", входящего в состав национального проекта "Эффективная и конкурентная экономика", – отметил администратор региональных проектов, заместитель начальника управления инновационного развития и кластерной политики, начальник отдела развития инновационной деятельности Александр Косарев.

Принять участие в проекте могут компании с объемом годовой выручки от 400 млн рублей (180 млн. рублей – для компаний туристической отрасли), осуществляющие деятельность в базовых несырьевых отраслях экономики (обрабатывающее производство; строительство; транспортировка и хранение; сельское, лесное хозяйство, охота, рыболовство и рыбоводство; туризм).

Заявки на участие принимаются на сайте: производительность.рф, а также по телефонам: (3852) 20 65 39, 20 65 56 или электронной почте: innov@alregn.ru.

Нацпроект "Производительность труда"
Нацпроект "Производительность труда"
Фото: ackr22.ru

Новости партнеров
Новости партнеров

Лента новостей

Реклама: ООО СЗ «ВиСКью» ИНН: ИНН 2224188899 Токен: LjN8Ju18L