Несмотря на значительный рост зарплат в сфере производства, потребность в кадрах на заводах продолжает оставаться высокой, главным образом из-за наращивания мощностей предприятий
По итогам января-июня 2024 года средняя зарплата в промышленности Алтайского края выросла на 23,8% по сравнению с первым полугодием 2023-го – до 58,8 тыс. рублей. В энергетике показатель вырос на 17,5%, до 60 тысяч, в добывающей отрасли – на 13,2%, до 82,2 тысячи. Об этом на интернет-конференции 24 сентября рассказал министр промышленности региона Вячеслав Химочка.
Он также назвал топ-5 отраслей с самыми высокими зарплатами:
- добыча полезных ископаемых – 82,2 тыс. рублей,
- производство электроники – 79,3 тыс. рублей,
- производство автокомпонентов – 76 тыс. рублей,
- вагоностроение – 75,8 тыс. рублей,
- фармацевтика и химическое производство – 66,7 тыс. рублей.
По словам Химочки, среди обрабатывающих отраслей самую большую динамику показали производство текстильных изделий – 36,1%, металлургия – 30,5%, транспортное машиностроение – 30,5%.
Но, несмотря на рост зарплат, на предприятиях сохраняется общий дефицит кадров примерно в 7,5 тыс. человек. И это при том, что за год численность персонала совокупно выросла на 4,5 тыс. человек, или на 4,9%.
В основном заводы привлекали сотрудников из других отраслей экономики. Наибольший приток работников был в таких отраслях, как производство готовых металлических изделий и боеприпасов (плюс 1041 человек), изготовление автотранспортных средств (плюс 829), производство машин и оборудования (плюс 782), транспортное машиностроение (плюс 725), химическое производство (плюс 674).
Тем не менее предприятия, преимущественно оборонные, продолжают расширять производственные мощности, а они требуют дополнительной рабочей силы. Поэтому потребность в кадрах сохраняется на том же уровне, что была и в начале года, объяснил министр.