В Алтайском крае подписаны соглашения о повышении уровня зарплаты
20 декабря прошло заседание краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. На нем региональное правительство, краевые объединения профсоюзов и работодателей подписали соглашения, в которых, в частности, определены размеры роста средней зарплаты в 2020 году, сказано на сайте краевого кабмина.
Теневая экономика Алтайского края. Росстат и налоговая почти сошлись в ее оценке
«Если мы будем двигаться из года в год с определенными темпами, то от сегодняшнего уровня заработной платы к показателю 40 тысяч в среднем по краю мы можем прийти. У работодателей, которые финансируются из бюджета или государственных внебюджетных фондов, своя политика, ориентированная на указы президента и другое государственное регулирование. А вот что касается внебюджетного сектора, реального сектора, бизнеса, здесь мы договариваемся.
Тот, у кого средняя заработная плата в 2019 году сложилась ниже 20 тысяч рублей, должен поработать в следующем году, чтобы увеличить ее на 20%. Те, у кого сейчас диапазон от 20 до 30 тысяч рублей, - увеличить на 10% в следующем году. Работодатели, у которых средняя заработная плата в этом году 30 тысяч рублей и больше, ориентируются на свои рыночные позиции и возможности и на уровень инфляции», - заявил губернатор Виктор Томенко.
«Зарплата Шредингера»: алтайский ученый рассказал о парадоксах официальной статистики
Прогноз представил министр экономического развития Павел Дитятев
Кроме того, повышению зарплаты также будут способствовать изменения, которые внесены в региональное соглашение о МРОТ. В минимальный размер оплаты труда, составляющий 13 тысяч рублей, с 2020 года не включаются выплаты за работу в местностях с особыми климатическими условиями, а также другие компенсационные, стимулирующие и социальные выплаты, которые предоставляются в соответствии с действующим законодательством, соглашениями и коллективными договорами.
Средняя зарплата по региону выросла на 2,4% и составила 27 708 рублей
