В топе ожиданий предпринимателей – рост налоговой нагрузки, просроченных платежей и сохранение высокой ключевой ставки ЦБ
В сфере бизнеса чувствуется напряжение. Охлаждение экономики 2025 года, помноженное на вступившие в силу налоговые изменения, заставляет предпринимателей оценивать риски будущего и находить варианты адаптации к новым условиям. "Толк" пообщался с рядом экспертов в нескольких отраслях и вывел топ ожиданий бизнеса.
У ряда отраслей малого и среднего бизнеса Алтайского края может не остаться возможности работать на налоговых спецрежимах без уплаты НДС
Налоговая реформа. Она началась еще в 2025-м – на 5% вырос налог на прибыль (до 25%), НДС в 5-7% стали платить те, кто "сидит" на упрощенной системе налогообложения (УСН) с оборотом выше 60 млн рублей. В 2026-м с 20% до 22% вырастет НДС и порог оборота для плательщиков "упрощенки" по нему снизится до 20 млн. Также с 60 до 20 млн рублей оборота снизится порог для плательщиков патента. То есть на нем сможет работать совсем небольшой бизнес, а те, у кого выручка больше, уйдут на УСН, где автоматически станут плательщиками НДС.
Риски бизнес видит в закрытии мелких игроков из числа малого и микробизнеса – они могут не "потянуть" ни новый объем налогов, ни их администрирование. Либо предприниматели пересмотрят форматы работы, финансовые модели или, пока кредиты не станут доступными, заморозят программы развития. Плюс есть риски перекладывания дополнительных затрат в цены, но здесь тоже вилка – между возможным уровнем повышения и покупательной способностью.
Рост неплатежей. Сразу несколько игроков из разных сфер бизнеса – промышленности, торговли и недвижимости – рассказали "Толку", что эта проблема нарастает. Дебиторка увеличивается высокими темпами, а это дефицит оборотных средств, и без того ограниченных без возможности кредитования.
Непредсказуемая динамика ставки ЦБ. Бизнес не очень верит в то, что в 2026 году "ключ" опустят до уровня, который сделает кредитование (обычное, не льготное) доступным. "Даже если снизят на 1-2%, это никак кардинально ситуацию не изменит", – сказал руководитель одной из энергокомпаний края. А значит, выстоят те, кто инвестировал в развитие и не глобально зависел от кредитования. О массовом развитии в этой ситуации также говорить вряд ли приходится, отметили промышленники.
Для одних предприятий было важно сохранить кадры, объем заказов, финансовую устойчивость, для других - справиться с серьезно выросшим количеством работы и задач
По официальным прогнозам ЦБ, в 2026 году ставка будет варьироваться в диапазоне 13-15%. В последующие два года – 7,5-8,5%, сказали представители алтайского отделения ЦБ на недавней встрече с риелторами. "Шаг и скорость снижения в настоящий момент не предопределены. В ближайшие месяцы в фокусе внимания будет то, как цены, а также ожидания людей и бизнеса отреагируют на повышение НДС и других тарифов", – отметили в ЦБ.
Отток продаж и услуг в онлайн. Онлайн-торговля несколько последних лет показывает двукратные цифры прироста продаж и значительно опережает по динамике традиционную офлайн-торговлю, хотя по общему объему ее еще не обогнала. Непродуктовый сектор "перетекает" в онлайн потоком.
Ассоциация торговых центров и банки в 2025-м стали на государственном уровне активно лоббировать свои интересы против маркетплейсов. Но общий тренд в совокупности с налоговыми изменениями заставляет бизнес говорить о рисках высвобождения значительного объема торговых площадей. В том числе в ТЦ, которым придется менять форматы и искать под новые других арендаторов.
Сокращение затрат на услуги и товары не первой необходимости. Представители бьюти-сферы, оздоровительного, ресторанного и туристического бизнеса поделились тревогой о возможном усилении тренда на другое потребительское поведение, когда люди концентрируются на покупке обязательных, но не дополнительных товаров и услуг, предлагающих "добавочную стоимость" к качеству их жизни.
В 2025 году выдача ипотеки в Алтайском крае существенно сократилась, но к концу года эксперты пришли к выводу, что рынок оздоравливается
Высокая нагрузка по зарплатам. Бурный рост экономики в 2023-2024 годах на фоне демографической ямы привел к острому дефициту кадров, особенно квалифицированных, что закономерно привело к гонке зарплат, которые росли двузначными темпами. Сейчас при охлаждении экономики и сокращении объемов производства кадровый вопрос уже так остро не стоит, но фонды оплаты труда остаются большими. И не все уверены, что смогут их "потянуть". Руководители ряда предприятий уже открыто говорят, что, возможно, будут вынуждены принимать непопулярные решения. Другие констатируют, что уже проигрывают зарплатную конкуренцию более успешным компаниям.
Возможности в кризисе. Вместе с тем предприниматели отмечают, что некоторые кризисные явления можно обернуть выгодой. Например, проблемы в офлайн-торговле могут позволить дешевле приобрести коммерческую недвижимость или "побороться" за ставки аренды. Закрытые бизнесы – это также вероятность купить б/у оборудование с дисконтом и т. д. А кроме того, это возможность найти новые хорошие кадры.
В целом изменения на рынке труда уже сейчас заставляют людей больше держаться за свою работу и быть эффективнее – это хороший шанс укрепить корпоративную культуру. Наконец, трудности, особенно финансовые, хороший повод пересмотреть все процессы в пользу эффективности и задать вопрос о ценности своих продуктов и услуг.
Эксперты не исключают, что для предпринимателей, которые зарабатывают личным трудом, будет придумана гибридная форма налогообложения – нечто среднее между ИП и самозанятостью
